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文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:金粉筆教育時間:2022-02-15 17:08閱讀:
一、招聘原則及程序
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布公告、報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃及專業(yè)要求
崗位名稱 |
招聘 人數(shù) |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
學(xué)位要求 |
|
房屋建筑、市政工程 項(xiàng)目監(jiān)督管理崗 |
4 |
全日制本科及以上 |
080102 |
工程力學(xué) |
學(xué)士及以上學(xué)位 |
081001 |
土木工程 |
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081005T |
城市地下空間工程 |
||||
081006T |
道路橋梁與渡河工程 |
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081402 |
勘查技術(shù)與工程 |
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082801 |
建筑學(xué) |
專業(yè)以教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020年版)參考來設(shè)置,只要考生能提供所學(xué)本科專業(yè)在某年教育部發(fā)布的專業(yè)目錄代碼表中歸屬于此類均可。研究生學(xué)歷的,本科專業(yè)需符合招聘崗位要求。
三、招聘條件
(一)報(bào)名人員應(yīng)具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正,人格健全。
3.安心應(yīng)聘職位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4.具有勝任應(yīng)聘職位需要的相關(guān)專業(yè)知識。
5.年齡在18周歲-35周歲(1986年2月14日-2004年2月13日);已取得二級建造師資格證、兩年以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)者或碩士研究生學(xué)歷,年齡放寬到40周歲(1981年2月14日后出生)。
6.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
7.符合應(yīng)聘職位要求的其它具體資格和條件。
(二)有以下情形之一者不得報(bào)考:
1.受過刑事處罰、被開除公職處分或被辭退未滿5年的;
2.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的;
3.正在接受立案審查的;
4.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
5.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.報(bào)名時不能提供崗位要求的畢業(yè)證及相關(guān)證書、資格證明材料的;
8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
四、時間安排
(一)網(wǎng)上報(bào)名時間:2022年2月17日9:00至2月20日17:00
(二)資格初審時間:2022年2月17日9:00至2月22日17:00
(三)網(wǎng)上交費(fèi)時間:2022年2月17日9:00至2月23日17:00
(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時間:另行通知
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告
此次公開招聘發(fā)布公告信息網(wǎng)站:仁懷市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.rh.gov.cn)、“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號公開發(fā)布。發(fā)布時間:2022年2月14日-2022年2月18日。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名方式及流程:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)??忌卿浘W(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=1872)報(bào)名(推薦使用谷歌瀏覽器)。
2.報(bào)名相關(guān)要求:考生報(bào)名時須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的提供個人報(bào)名相關(guān)信息。報(bào)名時,考生按照要求在網(wǎng)上如實(shí)填寫《報(bào)名表》,并上傳本人近期免冠正面彩色1寸證件照(jpg格式,100KB以下)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。本次報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考制度,報(bào)名成功不作為資格審查的依據(jù),資格是否符合須以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。
報(bào)考人員提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審查不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果由考生自行承擔(dān)。
3.報(bào)名費(fèi):100元/人
4.聯(lián)系電話:0851-22237618
(三)網(wǎng)上資格初審
1.資格初審由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。對照《招聘公告》所需的資格條件,對已提交報(bào)考申請的考生在48小時內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,審核確認(rèn)是否具有報(bào)考資格。對網(wǎng)上資格初審不合格的,審核人員一次性說明理由;對照片不符合要求的,應(yīng)提示其本人重新上傳照片。
2.報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。經(jīng)網(wǎng)上資格初審合格的考生,需繳納報(bào)名費(fèi)100元/人,繳費(fèi)成功后視為報(bào)名成功。未在規(guī)定時內(nèi)完成報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動放棄。
3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的考生,登錄報(bào)名系統(tǒng)(http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=1872//),自行下載打印準(zhǔn)考證。逾期不打印者,視為自動放棄,后果由考生自行負(fù)責(zé)(為防止網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)異常情況,建議考生妥善安排準(zhǔn)考證打印時間,打印多份備用,盡量不要在規(guī)定時間的最后一天打?。?。
本次招聘不設(shè)開考比例,按實(shí)際報(bào)名成功人數(shù)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。已報(bào)名成功的考生,因個人原因不能參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的不予退費(fèi)。本次招聘考試不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班。
(四)筆試
1.筆試時間及地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證
2.筆試內(nèi)容:《公共基礎(chǔ)知識》 《專業(yè)基礎(chǔ)知識》(100分)
3.筆試形式:采取閉卷考試
4.相關(guān)要求:筆試成績按百分制計(jì)算,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
筆試成績由高到低按招考崗位人數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)進(jìn)入下一環(huán)節(jié),筆試成績名次末位并列的同時進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)現(xiàn)場資格復(fù)審。
1.在筆試結(jié)束后,采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行資格復(fù)審。在參考人員中,根據(jù)筆試成績從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定資格復(fù)審人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員。實(shí)際取得有效成績的考生人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)≤1:1的,其考生筆試成績須達(dá)60分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié);
2.資格復(fù)審時間、地點(diǎn):另行通知。
3.資格審查需提交資料
(1)《報(bào)名表》見附件1;
(2)本人有效居民身份證(臨時身份證)原件及復(fù)印件一份;
(3)報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證書及資格材料(如畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)證、資格證等原件及復(fù)印件各一份);報(bào)考崗位涉及提供工作年限證明的,由原工作單位出具并加蓋鮮章;
(4)在職人員還須提供用人單位同意報(bào)考的書面證明,不提供證明以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息,查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(5)國內(nèi)本科及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)查詢的學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W籍在線認(rèn)證報(bào)告一份;其他學(xué)歷認(rèn)證按國家教育部有關(guān)規(guī)定出具相關(guān)證書為準(zhǔn)。
(6)考生本人征信證明一份(須在近1個月內(nèi)打印的)。
(7)《誠信報(bào)考承諾書》見附件2。
4.資格復(fù)審相關(guān)要求
(1)資格復(fù)審合格人員,現(xiàn)場發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》,按照招聘程序進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(2)因考生資格復(fù)審不合格或考生放棄資格復(fù)審的,空缺人數(shù)按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)人員成績相同的一并納入資格復(fù)審對象),遞補(bǔ)結(jié)束后,按照實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格復(fù)審結(jié)束后,合格人員放棄后續(xù)環(huán)節(jié)的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(3)未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的考生,視為自動放棄,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,后果由考生自行負(fù)責(zé)。
(4)資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位資格條件等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
(六)面試
1.面試對象:資格復(fù)審合格人員。
2.面試時間及地點(diǎn):見《面試準(zhǔn)考證》。
3.面試形式:采用結(jié)構(gòu)化面試。主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、專業(yè)水平、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。
4.面試要求:考生必須同時持有效《居民有效身份證或臨時身份證》原件和《面試準(zhǔn)考證》原件方可進(jìn)入候考室??忌磪⒓用嬖嚮虮蝗∠嬖囐Y格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績按百分制計(jì)算,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。參加面試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)≤1:1比例的,該職位考生的面試成績必須達(dá)到70分及以上方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(七)總成績計(jì)算
總成績=筆試成績×60% 面試成績×40%
筆試成績、面試成績均實(shí)行百分制計(jì)算,按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
(八)體檢
體檢按總成績從高分到低分以1:1的比例確定體檢人員,若考生總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高者作為體檢對象。若筆試成績也相同,即重新組織面試,以重新面試成績高者確定為體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。
體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。若本人對體檢結(jié)論有異議的,本人可向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組書面申請復(fù)檢,復(fù)檢只能一次,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意并指定到其他醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢結(jié)果由復(fù)檢工作小組人員和體檢考生當(dāng)場簽字確認(rèn),體檢考生對復(fù)檢結(jié)果拒絕簽字的,由現(xiàn)場復(fù)檢工作小組人員注明情況,視為體檢考生認(rèn)可復(fù)檢結(jié)果,復(fù)檢結(jié)果交招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的原體檢醫(yī)院出具最終體檢結(jié)論。
放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不能遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)和復(fù)檢費(fèi)由考生承擔(dān)。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。
(九)考察
體檢合格的人員,確定為考察對象。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、征信情況以及是否需要回避等方面進(jìn)行考察,據(jù)實(shí)寫出考察報(bào)告,并將考察結(jié)果告知被考察對象。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的,視為考察不合格,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,取消擬聘用資格。空缺職位不再遞補(bǔ)。
(十)公示、聘用及報(bào)備
1.公示。經(jīng)筆試、資格復(fù)審、面試、體檢及考察合格的考生,確定為擬聘用人員,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后,在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號公示5個工作日。公示期間查實(shí)有問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
2.聘用。公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由仁懷市城投公司根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定完善用工手續(xù)。
3.待遇及管理。聘用單位按照《中華人民共和國勞動合同法》和仁懷城投公司及子公司薪酬分配體系對聘用人員進(jìn)行管理和確定待遇。如遇政策變化需調(diào)整有關(guān)待遇,以變化后的政策為準(zhǔn)。
六、注意事項(xiàng)
(一)考生應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話號碼,并保持24小時暢通,以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系的,后果由考生自行負(fù)責(zé)。
(二)招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)通知事項(xiàng)將在“仁懷市匯智人力資源公司”微信公眾號發(fā)布,不再另行電話通知;請考生密切關(guān)注指定微信公眾號發(fā)布的相關(guān)信息,如因未及時關(guān)注所導(dǎo)致的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。
(三)考生必須同時持本人有效居民身份證或臨時身份證原件和準(zhǔn)考證原件方可參加各環(huán)節(jié)的考試。
七、疫情防控要求
根據(jù)中央、省、市疫情防控最新要求做好疫情防控工作。
本《公告》未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督單位及電話:? ?仁懷市紀(jì)委監(jiān)委,0851—22274238
仁懷市國資委,0851—22223388
咨詢單位及電話:仁懷市城投公司,0851—22227417
仁懷市匯智人力資源公司,0851-22237618
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明:貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會保障局發(fā)布招聘公告信息,包括公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進(jìn)招聘等
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